“全市各级纪检监察机关要充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，毫不松懈抓好落实中央八项规定精神和疫情防控监督，加强对党员干部遵守防控要求、落实防控举措、履行‘四方责任’等情况的监督检查，协调督促完善短板漏洞，从严查处失职失责问题。”劳动节前夕，宿州市纪委监委印发工作通知，对节日期间开展监督检查工作提出明确要求。

　　节点就是“考点”，宿州市纪委监委多措并举，运用早提醒、严要求、强监督等方式，念好节日纪律“紧箍咒”，让党员干部紧绷节日“廉洁弦”，确保文明、节俭、廉洁过节。

　　早提醒，筑牢思想“防线”。节前印发《关于七起违反中央八项规定精神问题的通报》并督促各级党组织认真学习，监督检查相关单位组织党员干部学习节日纪律、相关要求及开展警示教育情况。通过“清廉宿州”微信公众号、网站等媒介宣传清明节期间纪律作风建设的相关规定，运用短信平台向全市党员干部发送廉洁提醒短信，提醒广大党员干部要引以为戒、汲取教训，自觉抵制不正之风，切实筑牢纪律防线，把牢党员干部“思想关”。

　　严要求，标明行为“底线”。制发《关于“五一”、端午期间进一步严明纪律要求的通知》，明确将疫情防控、校园安全、生态环境问题整改、信访办理、安全生产、应急处置等重点工作推进情况作为监督检查重点。督促党员干部持之以恒落实中央八项规定精神，教育引导广大党员干部不断强化自我约束，坚决做到“十个严禁”。同时，畅通监督举报渠道，创新监督方式方法，加强群众和社会监督，让违纪问题无处遁形。

　　强监督，严守纪律“红线”。严格落实《2022年“五一”、端午期间作风建设监督检查工作方案》，聚焦违规公款吃喝、公车私用和值班值守等情况，采取明察暗访、随机抽查、突击检查、点穴检查等方式，不划范围、不打招呼直奔被检查单位开展监督检查。对节日期间违规吃喝、违规收送礼品礼金等违纪违规行为，优先处置、快查快办，典型问题一律点名道姓公开通报曝光，对造成重大不良影响的严格“一案双查”，持续释放全面从严、一严到底的强烈信号。

　　“我们会继续坚持严的主基调，推进正风肃纪常态化，加大监督检查工作力度，坚定不移纠‘四风’树新风，督促广大党员干部知责明责尽责，大力营造风清气正的节日氛围。”市纪委监委相关负责同志表示。（宿州市纪委监委）