读廉洁书籍，扬清风正气。近日，一场以“讲好红色故事 展现青年担当”为主题的迷你“读书会”在遂昌县王村口镇红军书吧如期进行。图为该县王村口镇年轻干部组建的“清风小队”正在分享浙西南革命故事。遂昌县王村口镇纪委监察办 瞿丽燕 摄

　　年轻干部是干部队伍的“生力军”，事关党的事业薪火相传和长远发展。为助推年轻干部在严管厚爱中成长，遂昌县纪委监委与县委组织部、县委党校、团县委等部门紧密协作配合，把对年轻干部的教育管理监督摆在突出位置，量身定制“青廉套餐”，以用好用活“必修课”“纪法课”“专业课”为具体抓手，教育引导年轻干部练就有担当的宽肩膀，提高能成事的真本领。

　　上好“必修课” 勤掸“思想尘”

　　牛头山武装暴动建立遂昌红军游击队、挺进师队伍夜宿蟠桃园、洪家云率部浴血坚守王村口……近日，在遂昌革命纪念馆内，89岁高龄的管理员朱宗鹤向前来参观的游客生动宣讲浙西南革命事迹故事。与以往不同的是，老人身边多了一位年轻“助理”，大柘镇纪检监察干部王潇。

　　作为革命老区，该县纪委监委倡导各级党组织依托当地红色资源，通过组织年轻干部参观红色教育基地、义务讲解红色历史、开展瞻仰革命先烈、重温入党誓词活动等方式，将红色地标变为党史学习教育现场，让年轻干部在实地实景中接受党性洗礼，筑牢理想信念根基。

　　 同时，该县纪委监委联合县委组织部、县委党校等部门，充分发挥党校主阵地、主渠道作用，将党史、新中国史等学习教育纳入年轻干部主体班“必修课”，并组织政治素养高、政策理论功底扎实的教师组成宣讲小组，走到基层年轻干部身边，开展系列专题教学，引导年轻干部传承红色基因，以斗争精神磨砺担当品格。今年以来，该县年轻干部已在红色阵地开展“沉浸式”宣讲126场，惠及1万余人次。

　　修好“纪法课”长敲“律己钟”

　　“作为一名党员、政法干警，我更要引以为戒，懂得敬畏法律、秉公用权，以从严从实的自我要求铸牢拒腐防变底线。”近日，遂昌县人民法院90后法警周素芸在观看警示教育片《执法犯法沦为囚徒 底线尽失作茧自缚》后，深受触动。

　　常态化开展警示教育，是遂昌县纪委监委教育引导年轻干部系好廉洁从政“第一粒扣子”的具体实践。针对违纪违法行为年轻化问题，该县选取近年来查处的典型案例“活教材”进行系统分析，扎实开展“以案说纪”，以身边事警醒身边人，持续加强年轻干部党性修养，强化纪法观念。

　　同时，该县纪委监委立足抓早抓小，持续推进反腐关口前移，聚焦年轻干部入职、提拔等关键节点，通过开展任前集中廉政谈话、廉政知识测试、参观警示教育基地、旁听案件庭审等方式，帮助年轻干部分辨“雷区”和“陷阱”，拧紧思想“总开关”，增强拒腐防变能力。今年以来，遂昌县共开展不同形式廉政教育活动240余场次，3800余名年轻干部接受教育。

　　学好“专业课” 锻造“硬本领”

　　“在数据收集分析中该如何寻找突破口？”近日，在该县纪委监委“清香论坛”学习交流活动中，第一纪检监察室副主任叶名颖围绕数据分析的作用及典型案例，与同事们交流探讨如何通过数据收集分析发现问题线索。

　　搭建“青廉说”平台、分期分批轮岗交流、师徒结对、成立年轻干部兴趣小组……针对年轻干部朝气蓬勃、思维灵活的特点，该县纪委监委坚持学在前、领在前、干在前，摒弃传统大水漫灌模式，创新方式方法，采用“学、用、练”三结合方式，在实践中培养锻炼年轻干部解决实际问题的能力，促使其固底板、补弱项、长强项，快速成长为行家里手。

　　“严管即是厚爱，从而帮助年轻干部擦亮清廉底色，进一步锤炼本领、行稳致远。”该县纪委监委主要负责人表示，下一步将通过深化容错裁定，持续推进澄清正名、受处理处分干部回访教育等工作，树立和形成“为担当者担当”的氛围和导向，持续强化年轻干部的政治历练、思想淬炼、专业训练，激励年轻干部敢于担当、干事创业。

　　（遂昌县纪委监委）