“我的退休审核已经通过了，真是太感谢你们了！”在接到温县纪委监委调查组的回访电话时，温县煤机总厂热处理车间工人杨某激动地说道。

　　今年10月，温县纪委监委接到巡察机构移交的一起问题线索，杨某与郑某同属该县煤机总厂热处理车间工人，郑某以特殊工种身份成功办理了退休手续，而情况相同的杨某却没有审核通过。

　　“这一问题反映出养老保险科的相关工作人员可能存在不作为或乱作为的问题。”经初步研判后，该县纪委监委迅速成立调查组，一方面到人社部门了解特殊工种退休的政策规定，调取郑某退休的审批手续，另一方面到企业调取工人信息、工资发放表等档案资料，随机与企业工人进行谈话核实。

　　调查组通过走访发现，热处理车间的多名工人均反映不认识郑某，调查组遂找到郑某核实情况。原来，郑某为了以特殊工种身份申报退休，便伪造了热处理车间工人的工资表，并以此成功办理了退休手续。

　　“郑某以特殊工种身份退休，不仅少交了养老保险，还提前领取了退休工资，肯定会给国家造成损失，这中间是否存在失职渎职问题呢？”调查组随即对县人社局时任股室负责人王某启动了追责程序。

　　“县煤机总厂郑某是否符合特殊工种退休条件？你们对郑某提交的资料进行审核时是否与原件进行了核对？”调查组人员开门见山问道。

　　“只要是办理过特殊工种退休手续的，我们都会认真核对，都是符合要求的。”王某自信地说道。

　　“同样标准、相同条件的杨某为何没有审核通过？”

　　“这……杨某应该材料不齐全吧！”王某支支吾吾说道。

　　“为什么没有通知杨某补交材料？郑某的工资表你们与原件核对了吗？”调查组人员拿出走访调查时的资料摆在了王某的面前。

　　“是我们的疏忽，对郑某提交的资料只是简单地审核了一下，想着应该不会出啥问题，就没有核对原件，致使国家遭受了一定损失。杨某的事情，我想着等……”看着调查组摆在桌子上的“铁证”，王某低下头懊悔地说道。

　　最终，王某因履职不力受到党内警告处分，郑某违规领取的10万余元退休金全部追缴到位。

　　今年以来，温县纪委监委聚焦社保基金领域开展专项治理，督促人社部门针对治理工作中暴露出的薄弱环节和监管方面的制度漏洞，建立完善日常监管、风险预警和责任追究等机制办法，着力从源头上堵塞漏洞，防患于未然。（柴丽娜 李功铭）

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/jdzjzfyw/xlbd/article7823e51530614efda452a373cc1f82d0.html
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