“去年以来，我们持续加强对同级‘一把手’和领导班子的监督，压实管党治党政治责任，确保各类反馈问题整改落实到位……”近日，黟县纪委监委有关负责人在工作例会上说到。

　　为促进管党治党主体责任和监督责任同向发力，该县纪委监委通过“三三”工作法，促“两个责任”贯通联动、一体落实。

　　“三个清单”促同级监督底气更足。对照主体责任清单，以省委《关于加强对“一把手”和领导班子监督的若干措施》《党委（党组）领导班子成员履行“一岗双责”推进全面从严治党若干规定》为主线，制发工作提示函13份，明确县委领导班子、县委主要负责同志、县委县政府领导班子成员工作责任57条。对照监督责任清单，就县委领导班子贯彻落实省委《关于加强对“一把手”和领导班子监督的若干措施》县纪委监委明确24项监督内容，下发监督提示单1份，督促相关纪检监察组织照单履职，破解“不敢监督、不愿监督”难题。对照整改责任清单，聚焦环境整治、“专班赛马、擂台比拼”、作风建设等重点开展常态化监督检查，就发现的作风建设方面存在问题，同步向7名联系单位县领导通报，督促责任单位限期整改。

　　“三个紧盯”促主体责任落实落细。紧盯“关键少数”，督促县委县政府主要负责人及县委县政府领导班子成员就廉洁自律、落实管党治党责任与单位“一把手”开展谈话28人次，组织分管部门召开全面从严治党专题会议20次，县纪委监委主要负责同志参加县委常委会29次，跟进监督重大事项研究决策。紧盯重要环节，将巡视巡察、各类督查检查反馈问题整改纳入月监督重点任务清单，开展监督检查5轮次，将从严治党主体责任落实情况纳入党风廉政建设和反腐败工作督查考核重点，倒逼各党组织责任落实。紧盯关键领域，县委县政府领导班子成员对分管单位、部门全面从严治党工作开展监督检查36次，上党课6次。出台“四项监督”统筹衔接实施办法，动态跟踪重大决策部署落实，聚焦生态环保、耕地保护等“室组区巡地”联动监督，发现并推动整改问题66个。

　　“三个深化”促干事氛围持续优化。深化严督实导，深入开展作风大转变专项行动，开展明察暗访110余次，下发问题整改通知单16份。集中约谈22家单位负责同志，解聘作风不严不实干部1名。通过专题调度会、现场督导等方式，指导责任单位分析问题根源、明确整改措施。深化举一反三，部署开展“亮剑作风顽疾 优化发展环境”集中教育整治行动，对198名领导干部进行专题警示教育，58名新提任科级干部接受“四位一体”廉政教育。2900余名党员干部、公职人员开展经商办企业问题自查，发现并移送问题线索1个。深化教育震慑，问责党组织1个、科级领导干部9名，运用监督执纪“第一种形态”处理36人，通报违反中央八项规定精神典型问题1起、群众身边腐败和作风问题1起、作风效能问题3起。（黄山市纪委监委）