“微信红包不乱点、快递送礼要拒收，面对隐形‘四风’问题，我们更要提高警惕。国庆节前单位开展的‘党纪教育一刻钟’及时且有效。”

　　“每次一有新的纪律规定，‘党纪教育一刻钟’就会第一时间组织学习，帮助我们答疑解惑。”

　　“这次的‘党纪教育一刻钟’观看了警示教育片，让我印象深刻。”

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　　这是湖州市纪委监委全面推行“党纪教育一刻钟”八周年后，收到的来自基层一线的“回声”。

　　八年，制度走深走实

　　——在完善机制中保障长效性

　　2015年9月，湖州在全市组织开展“党纪教育一刻钟”活动，要求各区县、各单位在召开党委（党组）会议时，应当在正式议题开始前安排15分钟左右时间开展党纪教育。

　　纪律教育从“一刻钟”入手，既实现了党纪教育的常态化、全员化，又有效避免了组织难、内容繁的问题。听得进、记得牢、用得好，这是湖州广大党员干部对“党纪教育一刻钟”的普遍评价。赞声背后是该项制度八年来的不断更新和优化：2016年，湖州召开全市“党纪教育一刻钟”活动工作交流会，总结经验成效、分析短板弱项；2017年，在监察体制改革背景下将“党纪教育一刻钟”覆盖到全体公职人员；2021年，出台进一步深化实施方案，进行再动员再部署。

　　二十届中央纪委二次全会强调“强化经常性纪律教育”“把纪律教育寓于日常监督管理，戒尺高悬、警钟长鸣”。市纪委监委认真落实中央纪委部署，协助市委制定出台《关于深化“党纪教育一刻钟”机制推动加强党的纪律建设的实施意见》，进一步严明教育要求、强化责任落实、推动有序开展，持续擦亮“党纪教育一刻钟”品牌。

　　八年来，“党纪教育一刻钟”在坚持中深化、在深化中拓展，全市共开展5.7万余场次，覆盖273.5万余人次党员干部，真正将纪律教育融入日常监督管理之中，促进党员干部不断增强纪律意识，把党的纪律规矩刻印在心。

　　八年，重点始终突出

　　——在分层分类中突出实效性

　　“实践中，国家工作人员利用职务之便获取的财物并不一定都为其本人占有使用，这并不影响对其受贿罪的认定……”

　　在市委党校的新晋科级领导干部培训班上，每节课前都设置了“党纪教育一刻钟”环节，有针对性地开展纪律教育，帮助新提拔干部系好履新“第一粒扣子”。

　　具体才能生动，生动才能深入。作为经常性的纪律教育，“党纪教育一刻钟”始终把握教育重点，以党章党规党纪学习为根本，加强全面从严治党形势任务宣传教育，突出案例警示方法和廉洁从政内容，注重分层分类，针对不同人群和行业领域，确定学习内容和方式，精准“滴灌”、靶向发力。

　　八年来，“党纪教育一刻钟”聚焦“关键少数”，在每次党委（党组）会前进行，让贯彻民主集中制、正确履责、廉洁用权的教育提醒“萦绕耳畔”；聚焦年轻干部，在其入职、入党、提拔等关键节点加强教育，引导其知敬畏、存戒惧、守底线；聚焦权力集中、资金密集、资源富集等领域，把正向引导和反面警示结合起来，运用典型案例和身边人身边事开展警示教育，促进党员干部引以为戒、醒悟知止。

　　八年，改变就在身边

　　——在丰富载体中实现多元性

　　“一刻钟”很短，“八周年”很长，如何让“党纪教育一刻钟”常学常新，始终有力有效？湖州在丰富载体上下功夫，坚持把纪律教育与党性教育等贯通融合，用好党史学习教育基地、廉政教育基地等，坚持教育方式创新，统筹运用集中研讨、重点解读、专题通报、互动交流等方式深入阐释党规党纪的具体要求。紧跟时代发展，通过网络新媒体途径，扩大传播效果，增强纪律教育感染力和说服力。

　　“学习一次警示教育案例”“观看一部廉政教育短片”“参观一次廉政教育基地”……日前，兴业银行湖州分行以增强拒腐防变为主题开展了形式多样的“党纪教育一刻钟”活动，让该行党员干部通过更加灵活丰富的方式学习纪法知识、提升纪法观念。

　　八年来，“党纪教育一刻钟”活动内涵不断扩容，学习载体更加多元。市纪委监委建设湖州清廉馆，为广大党员干部提供全方位沉浸式党纪教育场所，开馆以来已接待5万余人次参观学习；德清县推出“书记说廉”，根据基层党员需要，把党纪教育课堂搬到基层一线，变单向宣传教育为双向交流；安吉县组建“清风宣讲团”，以本地党员干部违纪违法案例为主要教材，进行点题宣讲、以案释纪。

　　八年来，“党纪教育一刻钟”在湖州落地生根，在党员干部心中开花结果，多年的党纪教育已经逐步把党的纪律转化为广大党员干部的日常行为规范，成为一种思想自觉和行动自觉。

　　（湖州市纪委监委）