“要发挥贴身监督、日常监督、全程监督的独特优势，有力有效打通全面从严治党‘最后一公里’……”日前，在鄂州市会议中心报告厅，该市纪委监委派出市委直属机关纪检监察工委负责人张远刚围绕“推动机关纪委监督责任落细落实，打通全面从严治党‘最后一公里’”主题，为全市180余名市直机关纪检干部讲解监督执纪业务。这是鄂州市为加强机关纪委规范化建设，常态化开展业务培训的一幕。

　　该市组织市直机关纪检干部开展业务培训现场

　　机关纪委肩负着协助推进全面从严治党、履行监督责任、抓好党风廉政建设和反腐败工作的政治责任和历史使命，是党的基层组织中从严管党治党的一支重要力量。今年以来，鄂州市纪委监委派出市委直属机关纪检监察工委充分发挥自身职能，着眼压实基层党组织全面从严治党政治责任，通过选优配强队伍、开展业务培训、出台工作指引等方式，持续助力机关纪委规范化建设。

　　抓好机关纪委规范化建设，选优配强队伍是基础。“我们前期就机关纪委的设立、队伍建设、工作开展、日常保障等情况到各市直机关深入调研，摸清情况，督促机关纪委强化组织建设。”张远刚介绍，在各单位机关纪委人员选配中，要求严把关口、建立台账、动态管理，将政治品格好、纪检业务精、斗争意识强的干部选配到机关纪委工作岗位上。目前，全市78家市直单位党组织已全面设立机关纪委或纪检组织。

　　“在办理党员违纪案件中碰到的一些问题，在《工作指引》中基本都能查阅到，各种办案文书、表格样式也一应俱全，对于我们机关纪委规范化开展工作很有帮助。”鄂州市卫健委机关纪委书记刘培培深有感触。

　　为全面提升机关纪检干部监督执纪问责能力水平，充分发挥机关纪委作用，该市除了选优配强队伍外，今年还针对实际工作中部分机关纪委存在主动监督意识不强、职责定位不清晰、执纪监督力量薄弱、工作机制不健全等问题，精心编印出台了《市直单位机关纪委监督执纪工作指引（试行）》，共五章33节，内容涵盖了职责定位、监督工作、执纪审查、处理处分、纪律要求等监督执纪中的主要业务，对机关纪委开展日常工作具有较强的指导性、操作性，有利于进一步推进机关纪委工作规范化法治化正规化。

　　充分发挥机关纪委作用，提升履职能力是关键。鄂州市委直属机关纪检监察工委通过专题辅导、案例研讨、纪法测试、以案代训等多种方式，常态化对机关纪委干部开展培训，结合日常指导和监督检查，推动机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来。今年以来，该纪检监察工委共审理党员干部违纪违法案件51件，处理处分72人。

　　“加强机关纪委建设是推进全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的必然要求。”该市纪委监委有关负责人表示，将聚焦机关纪委工作中的难点、盲点、堵点问题，强责任补短板、强队伍打基础、强监督消盲区，不断增强监督执纪合力，为构建市直机关风清气正政治生态，推动鄂州经济社会高质量发展提供坚强纪律保障。（杜健）