“开展评估是作风整肃工作的重要一环。作风整肃评估要坚持效果导向，重点围绕部署、推进、成效进行评估。”日前，贵阳市纪委市监委、贵安新区纪检监察工委通过深入一线，核查资料，听取干部职工、群众真实感受和反映等方式，对贵阳贵安干部队伍作风突出问题整肃工作进行交叉评估。

　　加强作风建设是贯彻落实习近平总书记视察贵州重要讲话精神的重要举措，是推动全面从严治党向纵深发展的关键之举。贵阳贵安始终坚持严的主基调，强化结果导向，切实加强干部队伍作风建设，在今年开展重点行业领域干部队伍作风突出问题整肃工作，动真碰硬解决作风顽疾，着力解决作风建设“最后一公里”，确保“强省会”行动开好局、起好步。

　　整肃工作开展以来，市纪委市监委、贵安新区纪检监察工委立足“监督的再监督”职责定位，印发《贵阳贵安纪检监察系统关于开展干部队伍作风突出问题整肃工作的实施方案》，围绕自查约谈、整改落实、评估总结三个阶段，明确以开展“十个一”活动为重点任务，以教育、住建、交通运输、文旅、卫生、市场监管、综合行政执法、就业社保、公安交通管理、国企系统、市公共资源交易中心11个行业领域为整肃重点，督促各主责部门对行业领域涉及的“四风”方面突出问题，以及在政策措施落实、公共管理服务及履职尽责等方面存在的影响党委政府形象、影响营商环境、影响群众满意度的突出问题进行大起底、大排查、大整治。

　　贵阳贵安各行业领域通过作风整肃工作，持续推动全面从严治党向纵深发展。贵阳市综合行政执法支队启动常态化集合点名、队列整顿、着装检查等工作。市卫健投集团纪委督促下属单位贵阳药用植物园、市六医为群众办实事、干好事，切实解决人民群众“急难愁盼”问题。市城发集团围绕学习不够、标准不高、效率不高、担当不足、纪律不强、形式主义等方面开展自查，并就存在的问题和意见建议开展大讨论，进一步转变干部作风、提升能力本领。

　　坚持把纪检监察主责主业融入“强省会”行动大局谋划思考、统筹推进，是贵阳贵安纪检监察机关的职责与使命。下一步，贵阳贵安各级纪检监察机关将以抓作风转变为突破口，针对“庸、懒、散、浮、拖”等作风突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实抓整改，推动各级干部快起来、实起来、勤起来，形成抓作风促工作、抓工作强作风的良性循环，以强有力的监督，推动“强省会”行动早见效、见大效。

　　（贵阳市纪委监委）