“这次座谈会大家畅抒己见，不仅找准了影响案件质量的堵点痛点，还提出了很多针对性意见建议，对我们纪工委来说真是一场及时雨。”在参加完案件质量提升专项座谈会之后，一位街道纪工委书记有感而发。

　　弋江区纪委监委始终将案件质量作为纪检监察工作的“生命线”，坚持问题导向、效果导向，打造案件质量监督、问题反馈整改、业务素质提升的案件闭环管理模式，助推基层案件质量稳步提升。

　　全程跟进指导是提高办案质效的重要手段。弋江区纪委监委构建“审查调查+案管+审理”机制，强化内部沟通。审查调查部门强化主体意识，积极推动案件办理，精准研判审查调查方向，切实把好案件质量第一关；案件监督管理部门对问题线索建立台账，统一管理，对问题线索的进口和出口、问题线索处置的全过程跟踪督办，确保措施使用合法合规、执纪监督依纪依法；案件审理部门提前介入审理工作，重点根据证据材料研究纪法适用问题，在保证了审查调查工作的方向和取证精准度的同时有效缩短审理和结案时间，对审查调查全过程的关键环节进行质量监督和把控，切实提高办案质量和效率。

　　做好案件质量评查，发现问题是关键。弋江区纪委监委坚持全面评查促整改，对基层自办案件实现评查全覆盖，从证据材料、定性处理、程序手续、文书规范、处分执行五个方面着手，涵盖案件审查审理过程中的二十五个环节，采取“片区协审+交叉互查”的方式，抽取业务骨干人员，逐个案件进行评查，遇到问题现场集中讨论，碰撞思维。坚持以“一案一评一反馈”，评查后将案卷中的问题反馈至办案单位，加强培训解决集中突出问题，达到以评促进的效果。2023年以来全区开展案件评查3次，评查案件202件，发现问题324个并督促整改。

　　同时，针对街道纪工委人员调整快、业务能力弱、案件质量不高的现状，区纪委监委开展专题座谈“把脉问诊”，“对症下药”补齐短板，力求在不断提升案件质量的同时增强基层纪检监察干部的业务能力。今年以来弋江区围绕案件质量这个核心，开展弋纪大讲堂、纪法课堂、优秀干部经验分享等多样化培训，组织2批次共40余名纪检监察干部旁听职务犯罪庭审，加深对控辩双方争议焦点的理解和相关法律法规知识内容的融会贯通。

　　“纪检监察工作高质量发展，首先体现在案件办理的高质量上，我们将持续开展案件质量提升行动，确保我们把每一起案件都办成经得起历史和人民检验的铁案。”区纪委监委负责人表示。（芜湖市纪委监委）