“要是在以前，这案子估计没那么快办结。好在片区协作及时为我们注入了强大动能，使得工作质效大幅提升……”日前，在浦江县纪委监委第四片区协作组工作分析会上，县产投集团纪委负责人对某案件办理情况进行交流总结。

　　此前，该县纪委监委在开展大数据监督时发现县产投集团某下属单位负责人存在相关问题，随即交给县产投集团纪委初核。但由于人手少、经验不足、能力水平有限等多方面因素限制，导致谈话迟迟打不开局面，工作一时陷入僵局。随后，县产投集团纪委按程序向县纪委监委申请启动片区协作机制。经过会商研究，协作组明确由县纪委监委第四纪检监察室牵头，安排骨干力量手把手“传帮带”，协助产投集团纪委开展核查。在协作组的通力合作下，案件得到突破性进展，外查工作顺利开展，相关问题也很快查清了。

　　这是浦江县纪委监委运用片区协作机制提升监督质效的一个缩影。今年以来，该县纪委监委牢固树立“一盘棋”思想，按照“就近整合、力量互补、规模适中、便于协作”的原则，将纪检监察室、派驻纪检监察组、乡镇（街道）纪（工）委、国企纪委等划分为5个片区协作组，旨在充分发挥系统优势，统筹监督办案力量，强化“室组地”协作联动，推动全县纪检监察工作高质量发展。

　　“在运行机制方面，我们建立推行了人员联动、监督联合、问题联解、案件联查‘四联’机制。”据该县纪委监委有关负责人介绍，该县坚持“一事一协作”“一案一协作”原则，采取“室组地”“室组”“组地”“组组”等协作方式，有效破解工作力量不足、专业能力短缺、熟人社会干扰等问题，同步运用交叉监督、联合监督等方式，进一步凝聚工作合力，推动实现“高质效办好每一个案件”。

　　提高干部综合素养、强化办案人才库建设是深化推进片区协作机制的关键。浦江县纪委监委各协作组通过定期召开工作分析会的形式，总结交流工作经验、通报工作开展情况、研究部署下一步工作。同时，各协作组坚持以干代训、实战练兵，加强对新进干部和基层干部在问题线索处置、调查取证、监督检查等方面的业务指导，适时开展组内业务交流研讨活动，促进纪检监察干部提升履职尽责能力水平。今年以来，各协作组累计召开工作分析会6次，有效解决了一批群众反映强烈的问题。

　　“一次次的协作实践和复盘总结，不仅大大提高了监督工作的质量和效率，也让我们对监督执纪执法有了更清晰的认识和把握，自身业务能力水平得到快速提升。现在，面对再复杂的情况，心里也不怕了，因为我们有片区协作这个有力的‘法宝’！”每每开完工作分析会后，参会的纪检监察干部们都收获颇丰。

　　片区协作将县乡两级纪检监察组织从原本的“单兵作战”变为“集群战斗”，形成统一的监督格局，不断释放监督叠加效应。下一步，浦江县纪委监委将持续深化运用片区协作机制，加强日常工作联系制度，搭建信息沟通平台，及时发现工作短板和制度漏洞，推动片区协作机制完善发展。

　　（浦江县纪委监委）