“希望你深刻反省、认真总结、自我加压，切实把脱贫攻坚成果巩固住、拓展好……”日前，就“四查四防”专项行动发现的问题，淅川县纪委常委李勤奋对荆紫关镇武装部部长石丛晓进行了约谈。

　　今年以来，淅川县纪委监委坚持把日常监督摆在重要位置，持续完善监督方式、健全监督体系，推动监督下沉、监督落地、监督于问题未发之时，切实让监督“长牙”、纪律“带电”。

　　“一把手”和领导班子作为“关键少数”，责任重大、岗位重要，是日常监督的重点关注对象。该县纪委监委严格落实《中共中央关于强化对“一把手”与领导班子监督的意见》，做实做细廉政教育、廉政承诺、审查责任清单、监督权力运行、定期报告等12项监督措施，推进“一把手”认识到位、工作到位、职责到位。同时，用好用准用活约谈利器，针对各级领导班子成员思想、作风等方面存在的苗头性、倾向性问题，及时提醒警示，督促整改问题。

　　作风问题关乎人心向背。该县纪委监委通过健全完善作风建设常态化监督机制，搭建信、访、网、电与微信公众号举报立体受理体系，紧盯违规操办婚丧喜庆事宜、发放津贴补贴、配备使用公车、公款吃喝等顽瘴痼疾，综合采取“点穴式”察访、“交叉式”监督、“过一遍”检查等多种方式，实现监督检查无缝隙、全覆盖。截至目前，全县共查处形式主义、官僚主义典型问题14起，处理63人，查处享乐主义奢靡之风案件17起，处理19人。

　　为加强对基层“小微权力”的监督约束，该县纪委监委对集体“三资”及债权债务达到一定规模的村（社区）提级监督，通过定期督导检查、参加村“两委”联席会、大数据监测等方式，线上、线下联合发力，织密基层监督网络，确保村“两委”干部廉洁履职。

　　该县纪委监委还坚持在案发单位或案发系统开展警示教育活动，让一件件典型案例变成鲜活的教材，用身边事教育身边人，让案中人警醒梦中人。截至目前，已开展警示教育活动95场次，受教育党员干部达1.86万人次。（杜佳）

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/jdzjzfyw/dsyw/articlef2136cdbeb1641dc8c67c2b44d8701dd.html
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