“领导班子成员要担负起‘一岗双责’政治责任，对分管领域和分管部室的纪检监察干部从严管理、从严教育……”近日，内黄县纪委监委主要负责人对班子成员进行“一对一”谈话时要求。

　　为持续加强纪检监察干部队伍建设，内黄县纪委监委结合全省纪检监察系统以案促改警示教育电视电话会议精神和“能力作风建设年”活动要求，从搭建学习交流平台、注重实践锻炼、强化警示教育、做实日常监督管理等方面，着力打造“四个绝对”纪检监察铁军，推动纪检监察工作高质量发展。

　　该县纪委监委不断创新廉政教育形式，丰富教育内容，结合职责、结合实际量身定制学、看、谈、查“廉政套餐”，向每名纪检监察干部提要求、传压力。定内容，将学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想、学深悟透党中央关于全面从严治党新论断新部署新要求、党纪条规、法律法规等内容列为学习内容；定形式，以党支部、办案点临时党支部为单位，通过“自主学习+集中学习”的形式，组织党员干部观看警示教育片、交流心得体会、开展自查自纠等，不断增强学习教育的针对性和实效性。同时，采取不定期测试的方式对所学内容进行测试，进一步提高学习效果，推动纪检监察干部严守政治纪律和政治规矩。

　　打铁还需自身硬。该县纪委监委不断强化内部监管，通过建立纪检监察干部廉政档案、签订承诺书、印发《内黄县纪检监察干部负面言行提醒手册》等方式，加强日常管理监督；坚持把纪律和规矩挺在前面，注重事前、事中、事后监督结合，将监督向纪检监察干部的“社交圈”“生活圈”延伸，填补“八小时外”监督盲区，并且通过畅通信访举报渠道等方式，对纪检监察干部的问题线索有信必核、有案必查、违纪必究。

　　“监督者更要接受监督。”内黄县纪委书记、监委主任齐宏阳表示，“下一步，我们将以刀刃向内的勇气，持续加强内部监督，不断完善监督机制，以更高标准、更严要求，不断加强自身建设和自我监督，着力打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。”（甘霖）

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/gzdt/dfzf/article206d9062a9c144ef94dff8bdb5c48c13.html
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