“近年来区里出台和实施的惠企政策你们了解吗，是否存在落实有偏差或不到位的情况？”近日，潍坊经济开发区纪检监察工委开展“清风护航”营商环境·创建“企业之家”走访调研，摸清企业发展中存在的堵点难点，以强有力监督推动问题解决。

　　营商环境“清风护航”行动，“护”的是企业、项目，监督的是职能部门，“拼”的是经济高质量发展。该区纪检监察工委以干部走访解难题“护航”行动、激励担当作为“暖心”行动、解决“中梗阻”问题“亮剑”活动为抓手，以涉企服务、惠企政策落实情况、“躺平式”干部问题等为重点，把行动沉下去，把问题挖出来，推动走访调研、解决问题、提升服务、促进发展工作有机融合、系统推进。

　　建立走访调研企业制度，由区纪检监察工委领导班子成员带头，相关部门共同参与，按行业分类包靠，直插基层、直奔一线，通过实地走访、集中座谈、交流访谈、问卷调查等方式，切实了解企业经营发展情况，征求关于优化营商环境的意见建议，发现涉企腐败和形式主义官僚主义问题，主动亮剑、跟踪督办、及时解决，让企业感受到“困难有人帮、问题有人管、意见有人听、利益有人护”。目前，已走访重点企业20余家，发现问题30余个，收集意见建议15条，推动解决问题8个。

　　此外，为精准及时发现问题，该区纪检监察工委设立“营商环境监测探头”，确定2个企业监测点、选聘13名政治素质高、责任心强的作风监督员，定期收集有关部门单位和党员干部在惠企政策落实、工作作风、政务服务、监管执法等方面的工作情况，对发现的问题及时移交区纪检监察工委，进行统一管理、严肃查处。同时，坚持“三个区分开来”，精准运用“四种形态”，对职能部门、党员干部在服务企业、服务项目等政商交往过程中因积极履职、出于公心而出现的失误错误，大胆实施容错纠错，激励干部勇于担当、敢于负责。对调研发现的经验做法，典型人、典型事进行表彰通报，激励干部真抓实干、守正创新。

　　“我们将继续围绕中心、服务大局，着力破解当前营商环境中存在的痛点堵点难点问题，坚决纠治工作作风上的突出问题，为构建亲清新型政商关系，助力经济发展环境持续优化提供坚强纪律保障。”该区纪检监察工委相关负责人表示。（潍坊市纪委监委）