“崇左市江州区某乡村建设管理中心主任来某某接受可能影响公正执行公务的宴请和酒后驾车问题，受到党内警告处分。”日前，江州区纪委监委通报一起典型案例，并以此案为反面教材，加大对股长、主任在履职中存在吃拿卡要等问题的查处、通报力度，对股级以上党员干部开展常态化教育管理监督。

　　今年以来，该区纪委监委紧盯重点岗位、关键环节人员权力运行开展监督，深入整治重点岗位关键环节人员在行政执法、审批、服务过程中存在的不作为、乱作为、假作为、吃拿卡要等“股长现象”，推动干部作风建设提质增效。截至目前，已立案股级干部案件9件，给予党纪政务处分3人。

　　该区纪委监委采取“室组地+职能部门”模式深入排查“股长现象”的问题线索，通过实地暗访、座谈了解、查阅台账资料等方式强化日常监督，着力整治各级各部门少数股长、主任等中层干部在服务企业和群众中存在的突出问题。同时，充分发挥派驻机构“探头”监督作用，强化日常监督，督促各级党委（党组）深入查找“股长”“主任”等岗位权力运行过程中存在的廉洁风险点，形成问题清单台账，实行销号管理，推动各单位建立健全权力运行监督制约机制，进一步作风转变作风，确保整治落到实处。截至目前，开展专项督查4次，发现并督促整改问题3个。

　　窗口单位是政府部门联系群众、服务群众的桥梁和纽带，是服务群众“最后一公里”的堵点。该区选准“小切口”，把整治政务服务窗口和为民办事岗位不作为、乱作为等现象作为“点题整治”项目，紧盯中层干部和“中梗阻”现象，对政务窗口服务中各类不担当、不作为、不落实等问题及时跟进监督。通过专项整治，推动政务服务部门开展清廉大厅建设，深化“放管服”改革和乡镇“一枚印章管审批（服务）”改革，推出企业开办和涉企审批事项“打包”办理、社保业务“一厅联办”等服务，有效破解“办证慢”“办事难”等问题。（崇左市江州区纪委监委）

　　编辑：劳宛涓